對(duì)于整個(gè)NBA來(lái)說(shuō)，最緊張刺激的時(shí)間點(diǎn)或許不是季后賽、選秀抽簽，甚至不是總決賽——因?yàn)槟切r(shí)刻，牽涉到的不過(guò)是聯(lián)盟的少數(shù)球隊(duì)和球員。
真正讓整個(gè)聯(lián)盟神經(jīng)緊繃的，是自由市場(chǎng)開啟的第一周。
無(wú)數(shù)球員和經(jīng)紀(jì)人以及總經(jīng)理需要在極短時(shí)間內(nèi)做出重大決定，更何況這一切就發(fā)生在選秀大會(huì)剛剛落幕、夏季聯(lián)賽即將開打之間，各隊(duì)管理層的聲譽(yù)或?qū)⒁虼艘灰狗P。
試想一下，相關(guān)人士不分晝夜地接打電話，各支球隊(duì)的作戰(zhàn)室里爭(zhēng)分奪秒，一個(gè)個(gè)承諾的兌現(xiàn)與反悔，還有那些因自由市場(chǎng)行情暴漲而收獲大合同的“幸運(yùn)兒”——每一個(gè)細(xì)節(jié)都足以拍成一部商業(yè)大片。與此同時(shí)，廣大球迷也在此期間上了一堂“術(shù)語(yǔ)大全”課——了解什么是“第一土豪線”、“第二土豪線”、奢侈稅和中產(chǎn)特例。
不過(guò)，必須承認(rèn)的是，如今自由市場(chǎng)整體“炸裂”程度已經(jīng)遠(yuǎn)不如前。原因很現(xiàn)實(shí)——超級(jí)球星基本都不會(huì)輕易離隊(duì)。因?yàn)樗麄兯ЯΦ哪戈?duì)幾乎總能開出最有競(jìng)爭(zhēng)力的頂薪合同，留下自然是大概率事件。再加上愿意放棄頂薪、主動(dòng)試水的年輕球員少之又少，市場(chǎng)自然平靜了許多。而“活躍”在自由市場(chǎng)的大牌球星，往往是那些已經(jīng)賺得盆滿缽滿、愿意為理想下家降薪的老將，或者是主動(dòng)提出離隊(duì)交易的球員。
這個(gè)夏天，一場(chǎng)沒有硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng)正在打響，以下是NBA官網(wǎng)對(duì)2025年自由市場(chǎng)開啟首周的七大觀察——
1. 雄鹿圍繞字母哥繼續(xù)操作
在NBA聯(lián)盟，超級(jí)球星的話語(yǔ)權(quán)從來(lái)都不容小覷，揚(yáng)尼斯-安特托昆博當(dāng)然也不例外。他渴望再次奪冠，尤其是作為一名已經(jīng)嘗過(guò)總冠軍滋味、過(guò)去五年堪稱聯(lián)盟前二的超級(jí)巨星。
為了留住正值巔峰的字母哥，雄鹿這些年可謂不惜一切代價(jià)，但這套陣容依舊問(wèn)題不少。最新的大膽操作是使用“延伸條款”裁掉全明星后衛(wèi)達(dá)米安-利拉德，且未來(lái)五年要“吃下”每年約2200萬(wàn)美元的薪資空間。
這樣的操作為簽下邁爾斯-特納鋪平了道路，他是一位護(hù)筐能力出色、又具備外線投射的中鋒，理論上與字母哥非常適配。但相比同樣功能型的中鋒布魯克-洛佩斯，特納無(wú)法為雄鹿帶來(lái)質(zhì)的提升，而大洛在自由市場(chǎng)上僅用低薪就被快船挖走了。
雄鹿之所以陷入如今的困境，根本原因在于以下幾點(diǎn)：曾為狀態(tài)下滑的克里斯-米德爾頓和大洛佩斯開出高價(jià)續(xù)約合同；米德爾頓續(xù)約的首個(gè)賽季就被交易到奇才，換來(lái)表現(xiàn)糟糕的凱爾-庫(kù)茲馬；沒有通過(guò)選秀或交易引入足夠優(yōu)質(zhì)的年輕球員填補(bǔ)陣容空缺；重金換來(lái)利拉德，卻在他遭遇跟腱重傷且可能缺席整個(gè)賽季的情況下放棄他……
然而最關(guān)鍵的是——雄鹿始終不愿考慮交易字母哥，哪怕可以換來(lái)大量豐厚的未來(lái)資產(chǎn)，最終導(dǎo)致如今騎虎難下的尷尬局面。
2. 掘金休賽期覺醒
和字母哥一樣，尼古拉-約基奇也在為重返總決賽而努力。上賽季，雖然輪換球員持續(xù)流失，但約基奇硬是扛起傷病不斷的掘金一路拼到西部半決賽搶七，才輸給最終奪冠的雷霆。
為了不再讓約基奇孤軍奮戰(zhàn)，掘金提前進(jìn)行了管理層“換血”，他們今夏的操作可謂是干凈利落。他們?cè)诠べY帽限制下交易得到卡梅隆-約翰遜和瓦蘭丘納斯（可能買斷），以及簽下自由球員小蒂姆-哈達(dá)威和布魯斯-布朗，同時(shí)送出小邁克爾-波特、達(dá)里奧-薩里奇和一個(gè)無(wú)保護(hù)的2032年首輪簽。
這一系列操作不僅補(bǔ)強(qiáng)陣容深度，也讓他們削減了3400萬(wàn)美元的薪資，成功避開奢侈稅。自2023年奪冠以來(lái)，掘金接連損失輪換球員，若這些新援能夠快速融入，他們有望再次成為雷霆的頭號(hào)威脅。
3. 老鷹陣容大幅升級(jí)
新任總經(jīng)理昂西-薩利赫到任后立刻出手，短短幾周就對(duì)老鷹陣容進(jìn)行了顛覆性重塑。
他們先趁凱爾特人清理薪資空間，從中“撿漏”得到具備空間能力的中鋒克里斯塔普斯-波爾津吉斯，與特雷-楊組建擋拆新組合；又簽下森林狼因薪資原因無(wú)法續(xù)約的尼基爾-亞歷山大-沃克，這位攻防兼?zhèn)涞碾p能衛(wèi)將與NBA搶斷王戴森-丹尼爾斯聯(lián)手捍衛(wèi)后場(chǎng)防線；此外還底薪簽下優(yōu)質(zhì)三分射手盧克-肯納德。而在選秀日，老鷹換來(lái)鵜鶘的無(wú)保護(hù)首輪簽，預(yù)計(jì)將是明年選秀大會(huì)的黃金籌碼。
老鷹重塑后的陣容戰(zhàn)力不容小覷，并且手中還握有資產(chǎn)和空間。他們有望在交易截止日前繼續(xù)補(bǔ)強(qiáng)，下一步或許是與特雷-楊續(xù)約？
4. 火箭加速升空
火箭今夏擁有年輕核心、優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)與充足的薪資空間，這三要素的完美組合讓他們有能力并決定在此刻“全力加速”。
盡管雷霆強(qiáng)勢(shì)崛起讓不少球隊(duì)傾向于慢慢成長(zhǎng)，但火箭卻選擇按下加速鍵——他們從太陽(yáng)交易得到全明星球員凱文-杜蘭特，簽下防守悍將芬尼-史密斯填補(bǔ)狄龍空缺，讓老將中鋒卡佩拉回歸增加內(nèi)線深度，還用不錯(cuò)的價(jià)格續(xù)約小賈巴里-史密斯、范弗里特和亞當(dāng)斯。
現(xiàn)在這支火箭隊(duì)在得分、體型和防守方面全部在線，是比上賽季52勝陣容更完備的隊(duì)伍。目前的唯一隱憂是控球后衛(wèi)位置，范弗里特身負(fù)重任，而球隊(duì)也缺少穩(wěn)定的第二組織核心，這要求二年級(jí)新秀里德-謝潑德必須盡快成長(zhǎng)。
5. 亞歷山大續(xù)約合同創(chuàng)歷史
冠軍陣容的核心自然不能少了薪資的加持。謝伊-吉爾杰斯-亞歷山大剛剛拿下MVP、得分王和總冠軍，如今又迎來(lái)一份四年2.85億美元的超級(jí)頂薪續(xù)約，成為NBA歷史上年薪最高的球員。
當(dāng)然，這個(gè)記錄不會(huì)保持太久，隨著聯(lián)盟總收入持續(xù)上漲，超級(jí)頂薪合同的“天花板”每年都在刷新。但亞歷山大年僅26歲，這已經(jīng)是他第二份大合同，2030年有望簽下第三份。只要狀態(tài)不掉線，他的身價(jià)只會(huì)越來(lái)越高。
雷霆未來(lái)最大挑戰(zhàn)是——如何在確保亞歷山大留隊(duì)的同時(shí)，與杰倫-威廉姆斯和切特-霍姆格倫完成續(xù)約，同時(shí)維持爭(zhēng)冠陣容的深度。
好消息是，聯(lián)盟工資帽預(yù)計(jì)持續(xù)上漲，再加上NBA擴(kuò)軍帶來(lái)的高額分紅，以及球隊(duì)手中大量的首輪選秀權(quán)資產(chǎn)，雷霆可以繼續(xù)通過(guò)“選秀+培養(yǎng)”的方式維持戰(zhàn)力。
6. 凱爾特人“精打細(xì)算”
在休賽期搶奪戰(zhàn)中，凱爾特人選擇了“剎車”。杰森-塔圖姆和杰倫-布朗都已簽下超兩億美元的頂薪合同，考慮到塔圖姆還在恢復(fù)跟腱傷，球隊(duì)為控制總薪資只能放棄波爾津吉斯和朱-霍勒迪，而老將艾爾-霍福德大概率也會(huì)離隊(duì)。
觸發(fā)“第二土豪線”后的限制非常苛刻：不僅球隊(duì)成本極高，還極度限制補(bǔ)強(qiáng)操作。雖然綠軍仍是東部強(qiáng)隊(duì)，但在薪金壓力下也只能低頭。
7. 森林狼缺少重要拼圖
森林狼連續(xù)兩年殺入西決，今夏也完成了對(duì)納茲-里德與朱利葉斯-蘭德爾的續(xù)約，這兩人對(duì)球隊(duì)作用顯著，留下一定是好消息。但問(wèn)題在于——森林狼控衛(wèi)位置依舊卻人。
西決對(duì)陣?yán)做獣r(shí)，森林狼被對(duì)手瘋狂施壓、制造失誤，核心原因就是缺少能持球發(fā)動(dòng)進(jìn)攻的后衛(wèi)。首發(fā)控衛(wèi)邁克-康利已接近38歲，狀態(tài)明顯下滑；2024年首輪秀羅伯特-迪林厄姆整個(gè)賽季場(chǎng)均僅獲得10分鐘左右的出場(chǎng)時(shí)間，幾乎沒有鍛煉空間。
但續(xù)約蘭德爾與里德的代價(jià)之一，是無(wú)法留下亞歷山大-沃克，盡管他本就不是傳統(tǒng)控衛(wèi)。受困于薪資限制，森林狼唯一的希望是迪林厄姆能迅速成長(zhǎng)，否則就只能寄望交易市場(chǎng)或買斷市場(chǎng)有“奇兵”出現(xiàn)。
（NBA官網(wǎng)）
